به گزارش روابط عمومی بیمارستان نمازی ، مدیر بیمارستان در این دیدار ضمن تشکر از دانشکاران فعال کمیته مدیریت دانش ، مشارکت کارکنان در ارائه و ثبت پیشنهادات را لازمه داشتن سازمانی پویا ذکر کرد و گفت : در بسیاری موارد توجه به نکاتی کوچک در فرآیندها و ارائه پیشنهاد گره گشای مشکلات بزرگی در سازمان می باشد.

«مهدی خان سالار» در ادامه افزود: مدیریت دانش استفاده خلاق، مؤثر و کارآمد از اطلاعات در دسترس سازمان به نفع مشتری است که از طریق ارائه تجربه و دانش فردی و جمعی به منظور دستیابی به اهداف سازمان ارایه می گردد.

در پایان « آزاده نوئی » دبیر کمیته مدیریت دانش ضمن تشکر از همکاری کارکنان در مدیریت دانش به ارائه گزارشی از عملکرد این کمیته در سال 1402 پرداخت و خواستار ادامه مشارکت همکاران در ارائه نظرات ، تجارب و طرح های خود در سامانه ایده شد.